月別アーカイブ:2020年03月
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【新型コロナ】店舗の新入社員受け入れ教育や対応についての考察
2020/3/28 店長, 新入社員教育, 新型コロナ 新入社員
おはようございます!森友ゆうきです。 新型コロナウイルスが猛威を振るう中、新入社員の受け入れは「すぐそこ!」という状況に各社、各店の方々は右往左往していることでしょう。 これはわが社も同様ですし、日本 ...
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生産性をグッと高める店舗の人材マネジメント手法
こんばんわ!森友ゆうきです。 店長の業務上の一番の役目は、「予算以上の利益を出すこと」です。 それは経営という観点で見れば当たり前のことです。人材を育成し、生産性を高めることで売上や利益を上げるのが店 ...
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新型コロナ対応時の店長、役職者の行動まとめ!
2020/3/18 アフターコロナ, ロックダウン, 店長, 新型コロナ 店舗対応, 本田健
こんにちは!森友ゆうきです。 新型コロナの影響で各社、各店舗が大打撃を受けていることと思います。 世論調査では、北海道など外出禁止を命じられている地域を除き、地方のショッピングモール・専門店より東京・ ...
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あがり症の方必見!緊張の正体は何なのか?
2020/3/14 あがり症, セロトニン, ノルアドネナリン, 緊張 プレゼン スピーチ
こんばんわ!森友です。 私は2年前まで極度のあがり症で人前に立つことから逃げてきました。 会社ですこしずつカミングアウトしているのですが、相当に驚かれます。 それは、50人以上を前にして堂々と話すセミ ...
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働き過ぎで休めないという店長は撲滅しよう。労働基準法についても触れます。
こんばんわ!森友です! 労働基準法を守れない会社は大企業、中企業に至ってはあり得ません。 それは、労基(労働基準監督署)がしっかり見張ってくれているからです。 小規模で働いたことがないため何とも言えま ...
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20代フロアマネジャーの役割とは上司じゃなく先輩です。
こんばんわ!森友です! これまで30代・40代店長を中心として店舗運営のノウハウや人材教育やマネジメントを中心にブログを書いています。 私は、店舗運営歴20年で2社を通じて「店長・マネジャー」を楽で楽 ...