アルバイト

部下のモチベーションを上げる「will can must」とは?

店舗運営テクニック

新人スタッフがすぐ辞めない職場づくりのコツ ~離職防止に効く初期対応と育成法~

「せっかく採用したのに、すぐ辞めてしまった…」 そんな経験はありませんか? 私は店長として、この“新人スタッフの早期離職”という課題に何度も向き合ってきました。時間もお金もかけて採用した人がすぐに辞め ...

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アルバイト採用のオリエンテーションは店長が行うべき理由

店長育成コーチの森友です! 急な欠勤を繰り返すスタッフがいると現場のオペレーションが上手く回らず業務に支障をきたすことになります。 しかし、人手不足の状況が続いていると、急な欠勤を繰り返すスタッフがい ...

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